Окт
16
Утро «магов»
16.10.09 | Рубрика: Работник и работодатель | Комментировать
Пришло смешное сообщение про одну аудиторскую контору:
Генеральный директор (номинально) Гориславцев К.М. организовал в офисе секту — открывает чакры, офисные сотрудники все занимаются в обязательном порядке, еще и деньги за это платят.
1-й Зам. ГД Клопотовская М.М. — учитель музыки, ничего не смыслит в аудите, «Председатель комитета по качеству ИПАР».
Зарплата серая на 3/4, серая часть выплачивается с задержкой в 1-2 месяца.
Компания часто прогибается под клиента в плане выражения мнения о достоверности отчетности. Нужные заказчику заключения подписывает не аудитор, а секретарь. Тем не менее, тех аудиторов, кто артачится, постепенно выживают из компании.
Описываемая обстановка в конторе в целом обыденна, но информация про открытие чакр откровенно порадовала.
Ситуация заключается в том, что практически каждый осел, зарегистрировавший юридическое лицо и набравший штат сотрудников, считает себя великим духовным гуру и учителем в отношении нанятого им персонала.
Вместо того, чтобы заниматься своими прямыми обязанностями по обеспечению приемлемых условий труда и развитию компании, новоиспеченные «гуру» зачастую начинают давить на мозг и насаждать работникам разные тупорылые установки и свои взгляды на жизнь.
В связи с этим развернутую директором деятельность по открытию чакр в указанной аудиторской фирме можно однозначно назвать как «феерический 3.14здец». Такого, честно сказать, встречать еще не приходилось. Модели немецких самолетов со свастикой под потолком — встречал, при том, что один из «партнеров» в конторе являлся представителем «богоизбранного народа» (скучает, видимо, по веселым для его народа временам или, может быть, таким образом делает какой-нибудь намек другим работникам, чтобы не расслаблялись). Иконы в полстены в кабинетах руководителей с одновременно налепленными повсюду руническими знаками вперемешку с масонскими символами — тоже видел. Но открытие чакр по сравнению с этим — настоящий эксклюзив.
Самое интересное, что насаждением подобных практик занимаются, как правило, только те, кто находится под первым впечатлением от разных ДЭИРов, Рейки и подобных рассадников лоховства. Хочется вновь «просветленным» как можно скорее поделиться полученными «знаниями» с окружающими, а тут как раз и окружающие под боком — далеко ходить не надо. Будут внимательно слушать и внимать.
Увлечение разными «эзотерическими» практиками того или иного руководителя может говорить только о том, что этот руководитель — глуп, подвержен чужому влиянию и не имеет стабильных мировоззренческих установок. Когда эффект новизны от полученных «знаний» у него пройдет, наступит осознание, что его просто тупо поимели. Но будет уже поздно — работники уже давно держат такого руководителя за полнейшего придурка, да и клиенты, скорее всего, тоже. Стоит ли работать под руководством такого персонажа пусть каждый для себя решает сам.
Работа — это не оккультный кружок. Поэтому на работе не должно присутствовать никакой религиозной атрибутики или несущей мистический смысл символики. Кто пытается все это задействовать в своей деятельности и к тому же еще навязать подчиненным является полным идиотом. Походит на то, как первоклассник, едва усвоивший правила сложения и вычитания, берется решать сложнейшие логарифмические уравнения. Как это выглядит со стороны и к чему приводит на практике объяснять не нужно.
С другой стороны, увлечение руководства разного рода эзотерикой с активным использованием религиозной атрибутики может служить хорошим своеобразным индикатором. К примеру, чем большего размера в кабинете руководителя висит икона, тем большим вором и мошенником он является (про идиота уже упоминалось ранее). Это уже стало аксиомой. Стоит ли устраиваться в такую контору или вообще иметь с ней дело — большой вопрос.
А так разным «гуру» и «учителям» «эзотерических» «знаний» из числа руководителей контор можно посоветовать одно: «Если вам хочется изложить свои взгляды на жизнь — напишите книгу».1 Пожалейте работников, не е..е мозг. :)
__________
1 Дин Корсо из фильма «Девятые врата»

